Senior Scientist am FB Biowissenschaften und Medizinische Biologie

Am Fachbereich Biowissenschaften und Medizinische Biologie gelangt die Stelle wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Forschungs- und Lehrbetrieb gemäß UG und Angestelltengesetz als Senior Scientist gem. § 26 Kollektivvertrag der Universitäten zur Besetzung. (Verwendungsgruppe B1; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt € 4.932,90 brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.)

• Vorgesehener Dienstantritt: ehestmöglich
• Beschäftigungsdauer: 3 Jahre mit der Option auf Entfristung
• Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 40
• Arbeitszeit: nach Vereinbarung

In der Forschungsgruppe Lepperdinger untersuchen wir die Auswirkungen der Zellalterung auf die Struktur und Funktion von Geweben, insbesondere des Knochenmarks (als Stammzellreservoir, der Blutbildung und Immunkompetenz) des Menschen. Unser zellbiologischer Forschungs- und Entwicklungsfokus richtet sich auf Design und Engineering von 3D-Biology fähigen/Organ-on-Chip Bioreaktoren für die (Ko-)Kultivierung von Zellen des Menschen. Die Zielsetzung ist, humanphysiologische experimentelle Systeme zu etablieren, um Mechanismen zu untersuchen, die alterungsspezifische Defizienzen bedingen und gleichzeitig Tierversuche zu reduzieren und zu ersetzen.

Aufgabenbereiche:

• Wissenschaftliche Unterstützung im Forschungs- und Lehrbetrieb im Bereich Biomedizinischer Alternsforschung sowie Zellbiologie im Allgemeinen sowie Langlebigkeit und Gesundheit des Menschen;
• Durchführung selbständiger Lehre im Bereich Molekulare Zellbiologie und Genetik im Ausmaß von vier Semesterwochenstunden (deutsch und englisch);
• Mitarbeit in Forschungsprojekten mit Fokus auf Stammzellforschung, 3D-Biologie und Biochip-gestützter Analysen von Zellen bzw. Organ-on-Chips;
• Mitwirkung an Verwaltungsaufgaben, Tagungen und internationalen Netzwerken.

Anstellungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossenes Doktoratsstudium in Biowissenschaften, Human- oder Veterinärmedizin oder verwandtem Gebiet;
• Forschungs- und Lehrerfahrung im Bereich molekularer Zellbiologie und biochemischer Analyse;
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Erwünschte Zusatzqualifikationen:

• Kritischer Zugang zu theorieorientierter und methodenbewusster Lehre in den Themen biomedizinischer Alternsforschung, Entwicklungsbiologie, molekularer Zellbiologie und zellgebundener Bioanalytik;
• Erfahrung in interdisziplinären nationalen und internationalen Forschungsprojekten;
• Erfahrung in der Organisation von wissenschaftlichen Veranstaltungen und in der Mitbetreuung von Abschlussarbeiten;
• Publikationen in internationalen Zeitschriften.

Gewünschte persönliche Eigenschaften:

• Selbständige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise;
• Eigeninitiative und Offenheit gegenüber interdisziplinären Zugängen, insbesondere von klinischen Inhalten;
• soziale Kompetenzen (Motivation, Kommunikation, Kreativität, Verlässlichkeit);
• Bereitschaft zu laufender Fort- und Weiterbildung (fachspezifisch und hochschuldidaktisch).
• angestrebte Karriere in der akademischen Forschung als forschenden Universitätslehrer bzw unabhängiger princile investigator
•  

Die Bewerbung in elektronischer Form als eine pdf-Datei hat zu enthalten:

• Lebenslauf;
• Promotionsbescheid inkl. vollst. Leistungsnachweis (Transcript of Records);
• Anschreiben, in dem die Passung auf das Stellenprofil sowie die inhaltliche und persönliche Motivation für Lehre, Forschung und Third Mission dargelegt werden.

Telefonische Auskünfte werden gerne durch Univ.-Prof. Mag. Dr. Günter Lepperdinger unter Tel. Nr. +43/662-8044/5739 gegeben.

Bewerbungsfrist bis 12. Februar 2025

Ihre Bewerbung unter Angabe der Geschäftszahl (GZ A 0023/1-2025) der Stellenausschreibung senden Sie bitte per E-Mail an  .

Allgemeine Informationen:

Allgemeine Informationen zur Arbeit an der PLUS finden Sie hier: https://www.plus.ac.at/personalentwicklung/jobportal/

Die Paris-Lodron-Universität Salzburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Personen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Informationen erhalten Sie unter der Telefonnummer +43/662/8044-2462 sowie unter .

Um eine geschlechtsneutrale Formulierung zu gewährleisten, werden geschlechterspezifische Artikel, Pronomen und Adjektive im Text abgekürzt dargestellt.

Leider können die Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen, nicht vergütet werden.

Die Aufnahmen erfolgen nach den Bestimmungen des Universitätsgesetzes 2002 (UG) und des Angestelltengesetzes.