Jobbeschreibung
Betreuung und Ausbau von Beziehungen zu Vertriebspartnern in Niederösterreich
Durch Ihr kundenorientiertes Auftreten sorgen Sie für Kontinuität der bestehenden Geschäftsbeziehungen und für eine erfolgsorientierte Neupartnergewinnung
Sie wirken bei der Erstellung, Planung und Umsetzung von Jahreszielen sowie dem Einsatz von Kunden- und Partnerbindungsprogrammen mit
Sie agieren in der Welt der Produkte, Tarife und Leistungen und können auch Auskunft über Provisionen und Verträge geben
Sie repräsentieren die Merkur Versicherung AG bei Veranstaltungen wie z.B. Messen oder Tagungen
Anforderungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im wirtschaftlichen Bereich
Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche
Ausgeprägte Vertriebsaffinität sowie hohe Kunden- und Verkaufsorientierung
Hohe Reisebereitschaft
Affinität für Digitalisierung, IT & Online Netzwerke
Ein geschultes Auge für Zahlen und Wettbewerb
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir besetzen diese Position ab Oktober 2026. Ein abweichender Eintrittstermin lässt sich gerne nach Absprache vereinbaren. Das Jahresbruttogehalt beträgt mindestens € 60.000. Sie erhalten ein Dienstauto (auch für private Nutzung), Firmenlaptop und Firmenhandy. Ihr tatsächliches Gehalt wird individuell festgelegt und berücksichtigt Ihre bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen.
Unsere Benefits im #teammerkur
100 % flexible Arbeitszeiten
Familienfreundlichkeit
Merkur Akademie
Sicherheit & Stabilität
Gesundheitsförderung
Sportangebote
Events & Veranstaltungen
Sonderkonditionen bei Merkur Produkten
Dienstwagen
Unser Beitrag zum Wunder Mensch
Seit 1798 prägt die Merkur Versicherung als ältestes Versicherungsunternehmen in Österreich den Markt. Wir vereinen langjährige Erfahrung mit einer modernen Arbeitskultur, in der Ideen, Verantwortung und gemeinsames Gestalten im Mittelpunkt stehen. Der Mensch in all seinen Facetten ist unser Antrieb. Unsere Vision ist es, als Personenversicherung die erste Wahl bei der Absicherung des Wunders Mensch zu sein.
Vielfalt und Chancengleichheit
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – mit all seinen Talenten und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir schätzen Vielfalt, weil wir davon überzeugt sind, dass jede Person einzigartige Potenziale mitbringt, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Für uns zählen ausschließlich persönliche und fachliche Qualifikationen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer möglichen Behinderung. Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Lebenswege sind bei uns herzlich willkommen.
Ansprechperson
Clarissa Götz,
Recruiting und Employer Branding
+43 316 80 34 - 2165
