Abteilungsleitung Supply Chain Dispositionsmanagement (m/w/d)

•    ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 63.000,- * zzgl. € 6.020,- Mobilitätszulage
•    Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem
•    zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
•    ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur
•    umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und hochwertige Arbeitsplatzausstattung
•    die Möglichkeit, Home Office mindestens 2 Tage/Woche, nach Absprache mit der Führungskraft, nutzen zu können
•    umfangreiches Weiterbildungsprogramm, Qualifizierung in unserer Lidl Leadership Akademie und tolle Aufstiegschancen
•    attraktive Benefits (z.B. bis zu € 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich, 6. Urlaubswoche, Sabbatical, Papa-Urlaub)

* Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats

Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.