Referent*in School of Education

GZ A 0091/1-2022

An der School of Education gelangt die Stelle e. Referent*in gemäß Angestelltengesetz,

Verwendungsgruppe IIIb des Kollektivvertrages der Universitäten zur Besetzung. Das monatliche
Mindestgehalt für diese Verwendung beträgt € 1.264,40 brutto (14x jährlich) und kann sich

eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung

tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.

• Vorgesehener Dienstantritt: ehestmöglich

• Beschäftigungsdauer: unbefristet

• Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 20

• Arbeitszeit: regelmäßig nach Vereinbarung

• Aufgabenbereiche: administrative und organisatorische Koordination der Lehramtsstudien
im Cluster Mitte für das Unterrichtsfach Bewegung und Sport; administrative und

organisatorische Koordination der Arbeitsgruppe "Bewegung und Sport";
Studierendenberatung; Anerkennungen für das Studienfach Bewegung und Sport

• Anstellungsvoraussetzung: abgeschlossene Reifeprüfung oder gleichwertige Ausbildung

• Erwünschte Zusatzqualifikationen: Erfahrungen im Administrations- und
Organisationsbereich, Kenntnis universitärer Strukturen, insbesondere im Bereich von
Lehramtsstudien, Englisch in Wort und Schrift, sehr gute EDV-Anwender*innenkenntnisse

(v.a. Office); Vertrautheit mit dem österreichischen Bildungssystem; ggf. auch Vertrautheit

bzw. Erfahrung mit dem Unterrichtsfach Bewegung und Sport

• Gewünschte persönliche Eigenschaften: Eigeninitiative, Organisationsstärke, Flexibilität,
Serviceorientierung, Teamfähigkeit, Genauigkeit, Verlässlichkeit und Belastbarkeit

Telefonische Auskünfte werden gerne unter Tel.Nr. +43/662-8044/4859 gegeben.

Bewerbungsfrist bis 22. Juni 2022

Die Paris-Lodron-Universität Salzburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim

wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in

Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei

gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Personen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten
Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Informationen

erhalten Sie unter der Telefonnummer +43/662/8044-2462 sowie unter disability@plus.ac.at.

Um eine geschlechtsneutrale Formulierung zu gewährleisten, werden geschlechterspezifische

Artikel, Pronomen und Adjektive im Text abgekürzt dargestellt.

Leider können die Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens

entstehen, nicht vergütet werden.

Die Aufnahmen erfolgen nach den Bestimmungen des Universitätsgesetzes 2002 (UG) und des

Angestelltengesetzes.

Ihre Bewerbung unter Angabe der Geschäftszahl der Stellenausschreibung senden Sie bitte per E-

Mail an bewerbung@plus.ac.at

mailto:disability@plus.ac.at
mailto:bewerbung@plus.ac.at