JUNIOR AGILE COACH (m/w/d)
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Praktikant:in Unternehmensentwicklung (Mitarbeiter:innen und Führungskultur)
JUNIOR AGILE COACH (m/w/d)
JUNIOR AGILE COACH (m/w/d)
in Salzburg, Vollzeitanstellung
Dein Herz schlägt für agile Methoden und neue Formen der Zusammenarbeit? Du möchtest dein
Wissen und deine Begeisterung für agile Arbeitsweisen an andere weitergeben? Du willst in
deinem Job etwas bewegen und aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.
DEINE AUFGABEN
Konzeption und Entwicklung von Seminaren und kundenspezifischen Trainingsformaten
Durchführung von Scrum, Kanban und Design Thinking-Trainings
Begleitung von Teams bei der Einführung agiler Methoden als Agile Coach und Scrum Master
Moderation und Facilitation von agilen Formaten, Workshops und Großgruppenveranstaltungen
Mitarbeit in Produktentwicklungsprojekten
Mitarbeit in der Marketing & Social Media Community
Mitarbeit in der Sales Community
DEIN PROFIL
Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Praxiserfahrung
Gute theoretische Kenntnisse von agilen Methoden und die Bereitschaft dich kontinuierlich weiterzubilden
Idealerweise bereits erste Erfahrungen als Scrum Master oder praktische Erfahrung in der Arbeit mit agilen
Arbeitsweisen
Sehr gute (auch visuelle) Kommunikationsfähigkeiten, ausgezeichnete Präsentations- und Moderationsskills
Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität
UNSER ANGEBOT
Ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Zusammenarbeit mit namhaften, global agierenden
Kunden
Mitarbeit in einem selbstorganisierten Team mit offener, wertschätzender Unternehmenskultur
Flexible Arbeitszeiten mit Home Office Möglichkeit
Einen Arbeitsplatz mit modernster und individualisierbarer Ausstattung (Notebook, iPhone, iPad,…)
Individuelle Karrierepfade, zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Mentoring
Für diese Position wird ein Mindestgehalt von € 2.200,- brutto pro Monat geboten, mit der Bereitschaft zur
Überzahlung, je nach Erfahrung und Qualifikation. Zusätzlich zum Basisgehalt bekommst du attraktive
leistungsorientierte Prämien.
DAS IST GENAU DAS, WAS DU GESUCHT HAST?
Das ist genau das, wonach du gesucht hast? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an
office@settingmilestones.com mit deinem Lebenslauf, Zeugnissen und Empfehlungen und ein paar kurzen Absätzen
darüber, warum du davon überzeugt bist, genau der/ die Richtige für diese Position zu sein.
mailto:office@settingmilestones.com
ÜBER UNS
Alle reden von Agilität, von New Work und von der Zukunft des Arbeitens. Für uns sind das mehr als nur Buzzwords und
Trends. Wir etablieren agile Methoden und Frameworks in Organisationen. Wir sind Impulsgeber, Begleiter und
Sparringpartner in agilen Transformationen. Genau dafür schlägt unser Herz. Für neue Formen der Zusammenarbeit und
ein neues Verständnis von Arbeit und Organisation. Wir sind eine international agierende Unternehmensberatung mit Sitz
in Salzburg und Spezialisten für integrierte Personal- & Organisationsentwicklung.
Wir sind Setting Milestones.
Andere orientieren sich an Meilensteinen. Wir setzen Sie.